企業らしさを活かしたインナーブランディング社内で「自分たちらしさ」がうまく伝わらず、組織の一体感が感じられない——そんな悩みを抱えていませんか。本記事では、インナーブランディングの基本から企業文化を強...

採用のたびに応募が集まらず、若手が辞めていく。社内の雰囲気も悪化し、「自分の理念は伝わっているのか」と悩む場面はありませんか。ブランド戦略が、組織力とエンゲージメントをどう高めるか。本記事では、現場の...

企業ブランドを強化するバリュー策定の実践ガイド企業ブランドを強化したいと考えながらも、「自社らしさをどのような言葉で示せばよいのか」「理念を現場の行動にどう落とし込めばよいのか」と悩むケースは少なくあ...

強い企業を生むミッションを言語化する方法組織を率いる中で、「自社のミッションが曖昧で、社員の行動に一貫性がない」と感じた経験はありませんか。本記事では、ミッションの定義から、ビジョンとの関係、言語化の...

MI（マインドアイデンティティ）を活かしたビジョン策定手法「今の企業ビジョン、本当に“自分たちらしさ”を表せているか？」採用や新規事業のたびに、言葉に詰まる。組織の一体感が続かない。そんな現場の違和感...

「自社らしさを反映した企業理念を作りたいけれど、どこから始めればいいか分からない」と感じていませんか？本記事では、理念やビジョン策定の基本から、実際の作り方や注意点まで、具体例を交えてわかりやすく徹底...

ブランドコンセプトとは？価値を明確に伝える秘訣ブランドの「軸」が曖昧なまま、自社らしさや採用基準に悩んでいませんか。この記事では、ブランドコンセプトの基本から、価値を明確に伝えるための実践手順や、一貫...

企業らしさを武器にするブランドアイデンティティ構築法「自分の色が出せず、会社の軸もぼやけている」。そんな感覚に立ち止まることはありませんか。ブランドアイデンティティの再構築は、採用難や新規事業の壁、組...

MVVとVMVの違いを徹底解説！理念浸透の実践法「自社の理念やMVV、古くなっていませんか？」採用や新規事業、組織の一体感づくりでつまずく時、多くの経営者がその違和感に直面します。MVVとVMVの違い...

ブランドアイデンティティの定義と重要性を徹底解説！「自社のブランドがなぜ顧客に選ばれるのか」と悩むことはありませんか？他社と差別化できず、商品の魅力や企業の思いが伝わらないと感じた経験もあるでしょう。...

選ばれ続ける企業になるためのブランド戦略実践ガイド「先代のやり方に縛られ、自分らしい経営ができていない」そんな違和感を覚える瞬間はありませんか？採用面接の場で、自社の魅力をうまく言葉にできない。社員に...

経営ビジョンを言語化・視覚化し組織に浸透させる方法経営理念やビジョンが形だけになり、会議や採用現場で「うちの会社の軸は？」と迷う瞬間、ありませんか。この記事では、理念がなぜ組織に根付かないのか、その原...

ブランド再生を実現するリブランディング事例「自分たちらしいブランドを作り直したいのに、現場と経営の足並みが揃わない」「新事業やグループ会社が増え、ブランドの一貫性が崩れそうだ」——そんな第二創業期や事...

リブランディングとは？理念再構築と成功へ導く秘訣「今のままのブランドで、次の成長は描けるだろうか？」事業承継や組織拡大の渦中、2代目経営者として自分だけの経営ビジョンや会社の“軸”に悩む場面は少なくあ...

タイポグラフィが伝える企業やブランドの“らしさ”の秘訣企業やブランドの「らしさ」は、ロゴや広告のフォント選び一つでも大きく左右されます。例えば、サイトリニューアル時に書体を変えたことで印象が一新された...

ブランドガイドラインとは？策定の流れと効果を徹底解説「うちの会社らしさ、外に伝わっているだろうか」。採用や新規事業で“言葉”と“見た目”のバラつきに悩んだ経験はありませんか。本記事では、ブランドガイド...